Consultant ERP Junior (Stage)

Août 21, 2018

Sarah Riahi

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Présentation de l’entreprise

b.workshop est une société de conseil en système d’information ERP (solutions Cloud et on-premise). Elle est spécialisée sur plusieurs solutions dont JD Edwards & Netsuite (Oracle) et Tradeshift. Sa forte croissance soutenue depuis 7 ans l’encourage à recruter constamment de nouveaux potentiels.
Notre société intervient pour des sociétés reconnues (Decathlon, Ricard, LVMH, Véolia, Cromology, Teisseire, Labeyrie, …). Le point commun de nos clients est qu’ils supportent leurs activités sur des ERP mid-market dont nous sommes référents. Nous accompagnons principalement nos clients sur des missions de conseil, des projets (intégration, déploiement à l’international, migrations), des études (adéquation, aide au choix, audits), des opérations techniques (installation, montée de version), des développements spécifiques, etc.
L’équipe est composée de différents profils compétents dans leurs domaines respectifs (Supply Chain, Manufacturing, Finance & Comptabilité, Développement, Administration technique, Gestion de projet), rompus au mode projet à la transmission de leur savoir.

b.workshop en chiffres :

  • Chiffre d’Affaires de 4,9 M€ en 2017 (+44% 2016)
  • 45 collaborateurs
  • 10 années d’expérience en moyenne
  • 2 agences (Paris et Lyon)
  • 150 missions sur les 12 derniers mois
  • 3 événements par an dont 1 week-end en Europe

 

Descriptif du poste

Nous sommes aujourd’hui à la recherche d’un consultant junior, de formation grande école d’ingénieur ou de commerce. Le candidat doit être désireux de monter en compétence sur un ERP majeur du marché tout en développant une expertise fonctionnelle préalablement définie.
Il s’agit d’un stage conventionné de 6 mois minimum, avec perspective d’embauche. La rémunération mensuelle sera de 1000 € brut (dont tickets restaurant et remboursement de 50% du titre de transport).
Dans le cadre de ses missions, le candidat sera basé à Clichy (92), interviendra principalement dans des locaux du client et éventuellement accompagnera celui-ci dans ses projets à l’étranger.
Au travers de ses missions, le candidat devra comprendre et analyser le besoin du client pour le traduire en processus et règles de gestion métier par le biais du paramétrage de la solution.

Le candidat sera accompagné d’un ou plusieurs consultants seniors qui assureront sa formation initiale et l’accompagneront tout au long de ses missions pour assurer sa montée en compétences.

Compétences recherchées

Le candidat devra démontrer les caractéristiques suivantes :

  • Compétences fortes d’analyse
  • Prépondérance au domaine fonctionnel Finance
  • Appétence aux Systèmes d’Information
  • Communication aisée avec différents types d’interlocuteurs et dans des contextes variés
  • Capacités rédactionnelles
  • Curiosité du métier du client
  • Capacité à travailler en équipe
  • Pratique aisée de l’anglais

Pièces à fournir lors de l’entretien

  • CV
  • Diplômes déjà obtenus (copies demandées)
Post by Sarah Riahi

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